当前位置:首页 > 公安新闻 > 专题报道

武威市公安消防支队坚持“四警”建设引领队伍建设实现新突破

发布时间:2017-12-11 09:33 作者:武工轩 来源:武威市公安局 浏览次数:

  今年以来,武威支队坚持以“政治建警”“素质强警”“从严治警” “血性励警”为重要抓手,着力打造素质过硬、活力迸发的钢城铁军,引领队伍建设实现新突破。 
  夯实“政治建警”新风向。支队坚持思想建警、政治建警,把铸牢警魂作为主题放在首位。深入学习习总书记新时代中国特色社会主义思想,大力宣贯“四句话、十六字”总要求,扎实推进“维护核心、听从指挥”主题教育和“两学一做”学习教育常态化制度化。创新开展理论大讲堂、热点问题及时讲、官兵常聊天、智慧党建等活动,引导官兵树牢“四个意识”,强化“四个定力”。建立“两库一站”,深化“双一课堂”、“六红阵地”和“十百千”活动,开展集中教育授课31次。利用驻地红色资源挂牌成立思想政治教育基地7个,制作政工简报、画报、板报、主题漫画280份。开展推门听课、实地检查、视频督查32次。开展微电影创评,书法美术摄影展,编排舞蹈《逆火重生》参加省政法委、省公安厅喜迎“十九大”文艺汇演,大力提振官兵精气神。
  形成“素质强警”新氛围。支队树立凭能力进步、凭政绩用人的导向,干部选用工作无杂音,上级满意、官兵信服。深化“红黄牌”挂牌警告制度、完善干部激励和日常量化考评机制,制定出台《单身干部管理规定》,对14名干部进行约谈、诫勉谈话,对1名干部、1名士官实施行政处分。举办周三“干部战士夜校”42期,开展实地见学、模拟执法、当兵锻炼等辅助活动,提升了干部履职能力。组织官兵参加各类继续教育和岗位资格考试16人,形成梯次结构合理的人才队伍。
  打造“从严治警”新常态。支队推行掌控部队“主动化”、部队管理“条令化”、管理规范“制度化”、排查隐患“常态化”、督导检查“痕迹化”建设,大力开展“法治警营”建设,采取开设法治讲坛、邀请法学专家授课、建立法律咨询服务站等方式,积极培育法治文化,把部队建设各个领域、各个环节纳入规范化、法治化轨道。出台《八小时外管理暂行规定》、《无烟营区管理规定》、《饮酒报备制度》等12项规定,强化部队按纲要建、按条令管、按大纲训意识,正规化建设达标率100%。细化“五无•三争•一创”方案措施,逐级签订各类安全责任书、承诺书300余份,成立“安全管理教育大排查”活动领导小组,开展安全工作座谈会4次,谈心谈话100余人,发放问卷调查200份,官兵共撰写剖析材料140篇,批阅各级主官剖析材料19篇,部队安全发展基础不断夯实。
  坚持“血性励警”。支队始终把培育战斗精神作为政治工作的重要内容,坚持战斗到哪里、思想政治工作就延伸到哪里,树立“荣辱碑”,谱写“英雄传”,传递正能量。健全战时政治工作遂行机制,在党的“十九大”消防安保中,第一时间启动战时政治工作预案,开展“十九大”消防安保心理健康教育辅导2次,全程跟进思想发动、典型挖掘等工作,激发官兵昂扬战斗精神。广泛开展“身边的榜样、前行的力量”等活动,涌现出一大批先进典型,凝炼出“宁让生命透支、不让使命欠账”、“舍己为民、不畏艰险、坚持到底、敢打必胜”等队训精神。 

共1条记录,每页1条,当前第1/1页    第一页|上一页|下一页|最末页  转到第页  
  • 网站标识码:6206000035
  • 甘公网安备 62060002000102号
  • 主办单位:武威市公安局
  • 地址:甘肃省武威市凉州区新城区天丰街 陇ICP备09004086号